組建以來，中石化安徽石油亳州分公司黨委堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞經(jīng)營抓黨建促發(fā)展的工作思路，不斷創(chuàng)新新黨建工作的方法和途徑，實(shí)現(xiàn)黨建工作和經(jīng)營工作有機(jī)結(jié)合。

　　該公司黨委以創(chuàng)優(yōu)爭先活動(dòng)為契機(jī)，著力推進(jìn)黨建工作，充分發(fā)揮各級黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。自2010年9月份正式運(yùn)行以來，工資公司在黨建工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，拓展新的管理空間，先后制定訂了《領(lǐng)導(dǎo)班子工作溝通制度》《領(lǐng)導(dǎo)班子議事制度》《重大事項(xiàng)集體討論制度制度》《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》和《亳州石油分公司績效考核實(shí)施細(xì)則》，為開展黨建工作奠定穩(wěn)固基礎(chǔ)。

　　同時(shí)，該公司把黨建工作和必學(xué)趕幫超活動(dòng)結(jié)合起來，進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)新選人用人機(jī)制，進(jìn)一步改進(jìn)和完善綜合考核評價(jià)體系，著力培養(yǎng)高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。實(shí)現(xiàn)黨建工作精細(xì)化管理、程序化控制、規(guī)范化運(yùn)作、標(biāo)準(zhǔn)化考核、持續(xù)化推進(jìn)。